改革治“慢”，大干快上爭(zhēng)先進(jìn)位 ——“六治六提”轉(zhuǎn)作風(fēng)系列評(píng)論之四
發(fā)布時(shí)間：
2022-07-07
跨越式高質(zhì)量發(fā)展是時(shí)代的主題。在百舸爭(zhēng)流千帆競(jìng)發(fā)中，慢發(fā)展就是退步，慢作為也是失責(zé)。
“慢”的工作作風(fēng)，如“溫水煮青蛙”，其害不淺。領(lǐng)悟精神慢半拍、執(zhí)行新規(guī)慢半拍、工作效率慢半拍，最終結(jié)果慢了好幾拍。借口走流程，急事慢辦，好事變壞事；借口需請(qǐng)示，小事慢辦，民心生民怨。朝九晚五，按部就班，今天能辦明天辦；瞻前顧后，猶豫不決，能擱一時(shí)是一時(shí)。事事重留痕，無效勞動(dòng)浪費(fèi)有限時(shí)間；層層講流程，繁瑣程序拖累辦事效率。很多事在“研究研究”中沒了下文、在“討論討論”中就此耽擱、在“議一議”中成了遙遙無期的等待。不勝枚舉的慢作風(fēng)，成為工作推進(jìn)的“拖油瓶”。
“慢”病之根，很大程度是工作方法因循守舊問題。自我滿足、安于現(xiàn)狀，缺少憂患意識(shí)，沒有緊迫感，長(zhǎng)期唱“慢”板，“慢”就成了一種習(xí)慣，甚至還以“慢工出細(xì)活”來辯解。思維方式老化、工作方法陳舊，缺乏改革創(chuàng)新的勇氣、能力和動(dòng)力，老辦法不管用，新辦法不會(huì)用。明知管理“內(nèi)卷”，流程不科學(xué)、機(jī)制不合理，也不愿意冒改革創(chuàng)新的風(fēng)險(xiǎn)，謹(jǐn)小慎微，以避責(zé)任。
“慢”病不治，久拖必成大病。慢進(jìn)也是退，一步跟不上，步步跟不上。面對(duì)“標(biāo)兵漸遠(yuǎn)、追兵漸近”的衢州發(fā)展現(xiàn)狀，增強(qiáng)憂患意識(shí)、爭(zhēng)先意識(shí)，已成為一項(xiàng)緊迫任務(wù)。不破法規(guī)破常規(guī)，大力弘揚(yáng)改革創(chuàng)新精神、提高塑造變革的意識(shí)和能力，通過運(yùn)用數(shù)字化改革成果，簡(jiǎn)化辦事流程，完善容缺審批，跳出傳統(tǒng)觀念束縛，以創(chuàng)新思維改進(jìn)工作方法，提高辦事效率，讓工作作風(fēng)跟上時(shí)代發(fā)展的快節(jié)奏。建立科學(xué)的正向激勵(lì)機(jī)制和反向懲戒機(jī)制，突出結(jié)果導(dǎo)向，用實(shí)績(jī)說話，鞭打慢牛，同時(shí)給猛將、闖將、干將以更大的舞臺(tái)，讓“慢不得”成為黨員干部的共識(shí)，激發(fā)“快起來”的內(nèi)生動(dòng)力。
天下武功，唯快不破?？彀l(fā)展需要快的作風(fēng)、快的狀態(tài)。煥發(fā)斗志，敢比敢拼，保持先行姿態(tài)，搶抓發(fā)展機(jī)遇，方能贏得未來。
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